ILE, International Learning Environment

Erasmus+ liikkuvuushanke

Toteuttaja: Saimaan ammattiopisto Sampo, kansainvälisyyspalvelut

Hankkeen tavoitteet ja toteutus

1. Kansainvälisen työssäoppimisen lisääminen

2. Yksilölliset, joustavat kansainväliset opintopolut

3. Kansainvälisyysosaamisen vahvistaminen Sampossa

4. Työelämäyhteistyön vahvistaminen

5. Kansainvälisyysjaksojen digitaalisen ohjaus- ja palautejärjestelmän luominen

Ammatillisen koulutuksen uudistuksen tavoitteena on lisätä työpaikalla tapahtuvaa oppimista, jonka seurauksena Saimaan ammattiopisto Sampokin uudistaa ja kehittää työpaikan kanssa tehtävää yhteistyötä. Asiakaslähtöistä ajattelua halutaan vahvistaa henkilöstön keskuudessa. Vastaavasti Sampo haluaa tämän hankkeen tuella myös vahvistaa ja uudistaa kansainväistä toimintaa sekä kansainvälisten yhteistyötahojen kanssa tehtävää yhteistyötä, joka edistää ja mahdollistaa työpaikalla tapahtuvaa oppimista kansainvälisessä oppimisympäristössä. Tavoitteena on reformin hengen mukainen toiminta ja aidosti yksilölliset ja joustavat opintopolkumahdollisuudet. Tähän päästäksemme on tärkeää, että tunnemme hyvin myös kansainväliset yhteistyökumppanimme sekä mitä ammatillista osaamista opiskelija voi kussakin kansainvälisessä kohteessa hankkia.

ILE – hankkeen tavoitteena on vahvistaa kansainvälistä osaamista osana organisaatiomme toimintaa siten, että opiskelijalle tarjoutuu entistä paremmin mahdollisuus hankkia osaamista kansainvälisessä oppimisympäristössä henkilökohtaisen yksilöllisen suunnitelman mukaan. Tavoitteenamme on lisätä niin henkilöstön kuin opiskelijoiden kansainvälistä liikkuvuutta Saimaan ammattiopisto Sampossa mahdollistamalla opiskelijoille yksilöllinen kansainvälisyyspolku ja siinä liikkuvuusjakso ulkomailla, sekä henkilöstölle asiantuntijaliikkuvuuksia tulevina vuosina.  Tavoitteena on kansainvälisen työympäristön ja yhteistyötahojen vakiinnuttaminen ja kansainvälisessä toimintaympäristössä saavutetun osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen osana tutkintoa.

Uudenlaisen opettajuuden edessä on kv-vaihdoilla suuri merkitys siihen, miten opettajat lähtevät ideoimaan omaa opetustaan uuden opetussuunnitelman tullessa voimaan.  Laadukas ohjaaminen on opiskelijan oppimisen edellytys ja tähän panostaminen on yksi henkilöstön tärkeimpiä tavoitteita. On tärkeää saada uusia tuoreita näkökulmia muualta Euroopasta, miten opetusta ja ohjausta voidaan toteuttaa. Opiskelijan työssäoppiminen korostuu tulevaisuudessa, työvaltaisuus on tulevaisuuden sana. On tärkeää, että työelämän asiantuntijat ovat mukana kehittämässä uudenlaista oppimista, ohjaamista ja opettajuutta. Kutsumalla työelämän edustajia ulkomailta Suomeen ja Suomesta ulkomaille mahdollistamme hyvien käytänteiden jakamisen suoraan opettajille ja työelämän edustajille, vastavuoroisesti partnerimaissa ja -oppilaitoksissa.

Hanke mahdollistaa 46 opiskelijan liikkuvuusjaksoa ja 26 asiantuntijoiden (henkilöstö ja työelämä) liikkuvuusjaksoa. Liikkuvuusjaksot tulevat olemaan 4 – 58 päivän mittaisia, niin työssäoppimis- ja job shadowing-jaksoina kuin opintomatkoina. Yhteistyömaina ovat Saksa, Tanska, Hollanti, Ranska, Espanja, Englanti ja Luxemburg sekä työelämän edustajina asiantuntijoita Efora Oy:stä ja Holiday Club Saimaasta. Kansainvälisellä liikkuvuusjaksolla mukana olevat asiantuntijat verkostoituvat kansainvälisesti ja tutustuvat vaihtojaksolla partnerikoulujen opetukseen ja ohjaukseen sekä työssäoppimispaikkoihin. Tavoitteena on koostaa tietokanta, jossa kuvataan ko. työssäoppimispaikassa saavutettava osaaminen. Opiskelijoiden liikkuvuusjaksot suunnitellaan ja toteutetaan yksilöllisesti, opiskelijalähtöisesti ja tavoitteena on sekä kulttuuri- että kielitaitoinen ammattiosaaja. Hankkeen avulla opiskelijat saavuttavat yhä paremmin työelämän tarpeita vastaavaa osaamista.

Kohderyhmänä on Saimaan ammattiopisto Sampon opiskelijat ja opettajat sekä elinkeinoyhteistyö

Hankkeen kesto: 1.8.2018 – 31.7.2020

Hankkeen vastuuhenkilö:
Jaana Hokkanen / kansainvälisyyskoordinaattori,  p. 040 8656739

FRESH2 - Forwarding and Recognizing Student’s Skills Through ECVET, Erasmus+ KA1 -liikkuvuushanke

Sosiaali- ja terveysalan kansallinen Hyväoloverkosto

Erasmus+ opiskelijoiden ja henkilöstön liikkuvuushanke

Tavoitteet ja toteutus

• EU-komission ECVET-järjestelmään liittyvien asiakirjojen aktiivinen käyttöönotto (Learning Agreement, osaamisen kuvaaminen ) Verkosto luo malleja lomakkeiden käyttöön eri tutkinnon osissa ja jakaa osaamistaan, tavoitteena tukea yksilöllisiä opintopolkuja ja osaamisten tunnistamista ja tunnustamista
  
• Verkoston oppilaitokset tutustuvat hanketta koordinoivan Seinäjoen koulutuskuntayhtymä, Sedun käytössä olevaan opiskelijan mobiiliohjaustyökaluun; E-Taitavaan. Tavoitteena on tarjota opiskelijalle laadukas työssäoppimisjakso ulkomailla reaaliaikaisella ohjauksella ja edistää edunsaajien digiosaamista
  
• Työssäoppiminen ulkomailla
  
• Asiantuntijavaihto ja vierailut
  

Kohderyhmänä on Saimaan ammattiopisto Sampon opiskelijat ja opettajat sosiaali- ja terveysalalla ja hius- ja kauneudenhoitoalalla

Hankkeen kesto: 1.6.2017 – 31.7.2019

Hyväoloverkoston nettisivut

Hankkeen vastuuhenkilöt:
Tuija Blankenstein  / lehtori, p. 040 1364761
Jaana Hokkanen / kv-koordinaattori,  p. 040 8656739

GROWW – Get Ready for Opportunities in the World of Work, Erasmus+ KA2 -hanke

Tavoitteet ja toteutus

• Opiskelijoiden tukeminen omien vahvuuksien löytämisessä ja kehittämisessä
  
• Vahvuuksien ja ominaisuuksien hyödyntäminen tulevaisuuden suunnittelussa siirryttäessä opinnoista työelämään
  
• Suvaitsevaisuuden ja vuorovaikutuksen lisääminen monikulttuurisessa maailmassa
  
• Yrittäjyyteen ja sosiaalisen yrittäjyyteen ohjaaminen
  
• Yhteistyöseminaarit, työpajat, vierailut partnerimaissa 

Kohderyhmä

Saimaan ammattiopisto Sampon opiskelijat ja opettajat liiketalouden ja hotelli-ravintola- ja cateringalan perustutkinnossa

Hankkeen kesto: 1.8.2016 - 31.7.2018

Hankkeen vastuuhenkilöt:
Kari Kaarna / lehtori, p. 040 5872771
Jaana Hokkanen / kv-koordinaattori, p. 040 8656739